Voer opdrachten uit voor Gemeente Stichtse Vecht via Circle8
Ga terug

Domein directeur Samen Leven

36 uur per week
8 oktober 2025
17 oktober 2025
Solliciteer nu

Functieomschrijving:

Interim Directeur Samen Leven

Gemeente Stichtse Vecht – 36 uur per week – Duur: 5 maanden

Over Stichtse Vecht

Gemeente Stichtse Vecht telt ruim 66.000 inwoners en ligt centraal tussen Utrecht en Amsterdam. De organisatie werkt dagelijks aan maatschappelijke opgaven die direct invloed hebben op het welzijn en de leefomgeving van haar inwoners. Met ruim 500 medewerkers is het een ambitieuze en betrokken organisatie met korte lijnen en veel ruimte voor eigen initiatief.

De komende periode staat in het teken van verdere ontwikkeling: de gemeente bevindt zich in de afrondende fase van een nieuwe organisatiestructuur en werkwijze, die per januari 2026 van kracht wordt. In dat kader zoekt de gemeente een interim directeur Samen Leven die stabiliteit, richting en leiderschap brengt in deze overgangsfase.

Opdrachtomschrijving

De interim directeur Samen Leven vormt samen met de directeur Ruimte en de gemeentesecretaris/algemeen directeur het directieteam. De directie stuurt de ambtelijke organisatie integraal aan op basis van de organisatievisie en de kernwaarden: respect, open en lef.

De opdracht richt zich op het verder vormgeven en borgen van de nieuwe organisatie-inrichting, het versterken van de samenwerking tussen domeinen en het bieden van stabiliteit en richting tijdens deze overgangsfase.

Je geeft leiding aan het domein Samen Leven, bestaande uit de teams Beleid Samen Leven, Dienstverlening Bestaanszekerheid, Dienstverlening Maatschappelijke Ondersteuning, Toegang & Jeugd, Burgerzaken en Veiligheid. Daarnaast stuur je enkele organisatiebrede teams aan, waaronder Juridische Zaken, Inkoop & Bestuur en KCC & Communicatie.

Belangrijke thema’s binnen de opdracht zijn onder andere:

  • De doorontwikkeling van de organisatie naar de nieuwe structuur (ingangsdatum 2026).

  • De transformatie binnen de jeugdzorg en uitvoering van de Hervormingsagenda.

  • Het versterken van de regionale samenwerking in Utrecht-West, inclusief het opstellen van een regiovisie, het realiseren van verplichte regionale inkoop en het voorbereiden van een Gemeenschappelijke Regeling.

  • De heroriëntatie op de samenwerking met TIM Stichtse Vecht.

De interim directeur heeft een verbindende en richtinggevende rol tussen bestuur en organisatie, met oog voor mensgericht leiderschap, samenwerking en concernbrede sturing.

Resultaatgebieden

  • Zichtbare en stabiele leiding in een periode van verandering.

  • Zichtbare bijdrage aan de implementatie van de nieuwe organisatiestructuur.

  • Versterking van samenwerking tussen domeinen en managementlagen.

  • Heldere kaderstelling en voortgangsbewaking binnen het sociaal domein.

  • Vertegenwoordiging van de gemeente in relevante regionale overleggen.

Gevraagd profiel

De gemeente zoekt een senior interim directeur met bestuurlijke sensitiviteit en ruime ervaring binnen het openbaar bestuur.

Je beschikt over:

  • Academisch werk- en denkniveau.

  • Minimaal 8 jaar ervaring als strategisch leidinggevende of directeur binnen een gemeente of andere overheidsorganisatie.

  • Inhoudelijke kennis van en affiniteit met het sociaal domein.

  • Aantoonbare ervaring met organisatieontwikkeling en veranderopdrachten.

  • Vaardigheid in bestuurlijk adviseren en samenwerken met college en raad.

  • Besluitvaardigheid, analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden.

  • Natuurlijk gezag en een coachende, verbindende leiderschapsstijl.

Opdrachtduur en omvang

De opdracht heeft een verwachte duur van 5 maanden, met een inzet van 36 uur per week.

Let op!

CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen!

Geen ZZP aanvraag!

Stichtse Vecht heeft een Bring your own device regeling!

Solliciteer nu

Procedure voor het aanbieden van een kandidaat

Draag op veel verschillende manieren veiligheid, leefbaarheid en de bereikbaarheid van Nederland, met de ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

Reageren op een aanvraag

Zorg ervoor dat jouw CV of dat van een van jouw medewerkers up-to-date is


Check of de kennis, ervaring, beschikbaarheid en voorwaarden goed aansluiten op de aanvraag


Heb je vragen? neem dan gerust contact met ons op zodat je verder kunt met de procedure


Sluit alles goed aan? wij ontvangen graag het CV en een korte motivatie via de applicatie

Wij geven feedback

We beoordelen het CV en de motivatie om te zien of het een match is


Indien nodig nemen wij contact met je op om het aanbod door te nemen


We selecteren de best passende kandidaat (of kandidaten) en stellen deze voor aan de klant


Je ontvangt vanuit de applicatie een bericht over de status (aangeboden bij klant, reserve of afgewezen)

Gesprek bij de klant

We bespreken de aangeboden kandidaten met de inhurende manager van de klant


De inhurend manager geeft aan welke kandidaat (of kandidaten) op gesprek mogen komen


We nemen contact met je op om het gesprek in te plannen en bereiden je goed voor.
Indien jij of jouw kandidaat niet wordt uitgenodigd voor een gesprek dan ontvang je hiervan een bericht.

Domein directeur Samen Leven | Stichtse Vecht