Voer opdrachten uit voor Gemeente Stichtse Vecht via Circle8
Ga terug

Projectleider Integrale Gebiedsontwikkeling – Scheendijk

24 uur per week
2 september 2025
5 september 2025
Solliciteer nu

Functieomschrijving:

Gemeente Stichtse Vecht is per september a.s. op zoek naar een

voor 24-28 uur per week, in eerste instantie tot en met het einde van het jaar, met zicht op verlenging.

Als Projectleider Integrale Gebiedsontwikkeling geef je leiding aan de doorontwikkeling en uitvoering van het gebiedsgerichte Omgevingsprogramma Scheendijk.

Je richt je op twee kerntaken:

  1. Doorontwikkeling van het Omgevingsprogramma van versie 1.0 naar een uitvoerbaar programma 2.0, inclusief het uitwerken van een passende projectorganisatie;
  2. Coördinatie en afstemming van de begeleiding van initiatieven die zijn ingediend onder het Omgevingsprogramma 1.0, zodat deze aansluiten op de gestelde beleidskaders en bijdragen aan de beoogde gebiedstransformatie.
Taken en verantwoordelijkheden

Doorontwikkeling Omgevingsprogramma naar een 2.0 versie

  • Je werkt de strategische doelen uit de Toekomstvisie Scheendijk (vastgesteld door de gemeenteraad in 2019) verder uit in een Omgevingsprogramma 2.0, waarin integraliteit, uitvoerbaarheid en bestuurlijke en maatschappelijke verankering centraal staan;
  • Je zorgt voor afstemming en samenwerking binnen een complex krachtenveld van overheden, interne afdelingen en maatschappelijke partners;
  • Je richt een programmatische projectorganisatie in die na vaststelling van het programma 2.0 verdere uitvoering kan geven aan de transformatieopgave, waarbij kennis over het gebied geborgd blijft;
  • Je beweegt je op het snijvlak van beleid en uitvoering en bewaakt de inhoud, planning, capaciteit en financiën;
  • Je bent bestuurlijk aanspreekpunt richting de wethouder en organiseert overleg- en communicatiemomenten, zowel intern als extern;
  • Je draagt zorg voor de bestuurlijke besluitvorming en de communicatie met inwoners, ondernemers en andere stakeholders, in samenwerking met de omgevingsmanager, communicatieadviseur en betrokken projectleiders.
Coördinatie uitvoering omgevingsprogramma 1.0
  • Je zorgt voor de coördinatie van ingediende initiatieven onder het huidige Omgevingsprogramma 1.0, in nauwe afstemming met betrokken projectleiders en omgevingsmanager.
Profiel
  • Je beschikt over ruime ervaring met gebiedsgerichte ontwikkeling in een politiek-bestuurlijke omgeving;
  • Je bent in staat strategisch te denken én pragmatisch te handelen;
  • Je hebt aantoonbare ervaring in programmatisch werken, beleidsontwikkeling en projectsturing;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve en verbindende vaardigheden, en kunt omgaan met uiteenlopende belangen;
  • Je werkt resultaatgericht, bent analytisch sterk en kunt complexe vraagstukken overzichtelijk maken en structureren.
Context

De Scheendijk Noord wordt de komende jaren getransformeerd tot een uitnodigend overgangsgebied met een open karakter. Doel is de beleefbaarheid en toegankelijkheid van het achterliggende plassengebied te vergroten en om de recreatieve bedrijvigheid te versterken. In 2019 is dit geborgd in een toekomstvisie Scheendijk-Noord. In 2023 is gestart met het opstellen van het gebiedsgerichte omgevingsprogramma Scheendijk. Het omgevingsprogramma is het instrument om transformatie in het gebied mogelijk te maken, door ruimtelijke kaders en een uitvoeringsagenda op te stellen voor ontwikkelingen. Het gebied kent verschillende uitdagingen: er is (voor een deel) versnipperd eigendom, er is een wens voor permanente bewoning, het grenst aan natura2000-gebied en er zijn veel stakeholders met verschillende en soms tegengestelde belangen. Jij speelt een sleutelrol in het waarmaken van de ambities en het realiseren van de gestelde doelen.

Deze aanvraag is niet geschikt voor ZZP'ers.

Bij Gemeente Stichtse Vecht geldt een Bring Your Own Device!

Tarief is belangrijk voor deze vacature, graag zo scherp mogelijk aanbieden.  

Dit gaat mee in de beoordeling!

CV's langer dan 5 pagina's worden niet in behandeling genomen!

Solliciteer nu

Procedure voor het aanbieden van een kandidaat

Draag op veel verschillende manieren veiligheid, leefbaarheid en de bereikbaarheid van Nederland, met de ruimte om jezelf te blijven ontwikkelen.

Reageren op een aanvraag

Zorg ervoor dat jouw CV of dat van een van jouw medewerkers up-to-date is


Check of de kennis, ervaring, beschikbaarheid en voorwaarden goed aansluiten op de aanvraag


Heb je vragen? neem dan gerust contact met ons op zodat je verder kunt met de procedure


Sluit alles goed aan? wij ontvangen graag het CV en een korte motivatie via de applicatie

Wij geven feedback

We beoordelen het CV en de motivatie om te zien of het een match is


Indien nodig nemen wij contact met je op om het aanbod door te nemen


We selecteren de best passende kandidaat (of kandidaten) en stellen deze voor aan de klant


Je ontvangt vanuit de applicatie een bericht over de status (aangeboden bij klant, reserve of afgewezen)

Gesprek bij de klant

We bespreken de aangeboden kandidaten met de inhurende manager van de klant


De inhurend manager geeft aan welke kandidaat (of kandidaten) op gesprek mogen komen


We nemen contact met je op om het gesprek in te plannen en bereiden je goed voor.
Indien jij of jouw kandidaat niet wordt uitgenodigd voor een gesprek dan ontvang je hiervan een bericht.